关注热搜的朋友都知道,前几天郑爽入职快手,成为创新实验室合伙人。
本以为和之前欧阳娜娜,刘涛,周杰伦这一众明星入职互联网企业一样,除了造势引流别无两样,结果谁知却被一起曝光的郑爽个人简历激起了层层巨浪。
现在正值求职季,有多少同学简历就被拒之门外了。这份简历总的来说是非常标准的,可圈可点的。看完iode的简历还不赶快模仿模仿模仿起来。
我们一起来康康爽妹子的简历道理好在哪里。
01
和岗位的DJ配合度相当高
快手的招聘需求是这样的
爽妹子的简历一对应之
02
用数据说话
爽妹子的简历里面用的最多的就是数据,不论是个人技能,工作成就都简单明了用数字来体现成果。
数据很直接的向企业证明了你的价值,数字让HR更加清晰的了解和记住你的优势和经历。
03
工作经验和应聘职位关联度高
工作经验是我们简历中的重头戏,爽妹子的简历记录的都是和快手相关的工作,并未涉及到其他范围以外的工作。
有的应聘者为了显示自己的经验丰富,不管三七二十一只要是自己做过的工作都一一罗列简历,有的应聘者经验不够丰富东拼西凑的大大小的经验都一一填满。
这都是不可取的,一定是要应聘职位相关的经验才会提高的自己价值。
04
排版也值得称赞
爽妹子这份简历。第一看就觉得舒服,这得益于排版“简单”,“结构合理”。
还有重要的一点是排版符合人的阅读习惯。
因为我们阅读一篇文档顺序是从左往右的。爽妹子的这份简历严格的遵循了这个一阅读习惯。
给大家提供常用的3种排版方式。
简历是你求职时的第一张脸,简历是你求职时的第一张名片,简历是你的求职是的个人文案。
重要的事情说三遍,简历,简历,简历。望各位认真写自己的简历,成功开启的职场之路。
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